0 DNÍ
výběr prvních kandidátů
SNIŽTE NÁKLADY
NA PERSONÁL AŽ O 54 %
díky mezinárodnímu náboru pracovníků z Asie a Afriky na klíč
0 LET
zkušeností v mezinárodním náboru
0 %
podpora dokumentů a příjezdu
Jak firmy ztrácejí kvůli nedostatku talentů na lokálním trhu
Ostatní
lokální nábor / jiné agentury
$36 000/ měsíc
pro tým 30 pracovníků
-
Nedostatek dobrých kandidátů
O stejné dobré pracovníky soupeří desítky firem najednou.
-
Pozice jsou otevřeny déle
Dokud hledání trvá, tým pracuje přetížený.
-
Neustálý opakovaný nábor
Kvůli nedostatku lidí se firma stále vrací k hledání.
VW Recruit
systematické řešení nedostatku pracovní síly
$18 000/ měsíc
pro tým 30 pracovníků
-
Přístup k širšímu fondu kandidátů
Nepracujeme pouze v rámci lokálního nedostatku na trhu.
-
Rychlý přístup ke kandidátům
První relevantní lidé již za 7–14 dní.
-
Zaměření na kontinuitu podnikání
Obsazujete pozice rychleji, zatímco konkurenti stále hledají.
Řešit nedostatek pracovníků
Free consultation · Reply within 1 business day
PRO KTERÁ ODVĚTVÍ JE TENTO MODEL NÁBORU VHODNÝ
Podniky nejčastěji využívají tento model pro provozní činnosti ve výrobě, skladech, stavebnictví a sektoru služeb.
Spočítejte si nábor pracovníků pro váš podnik
Odpovězte na několik krátkých otázek a získejte kalkulaci náboru týmu pro vaši firmu.
Naše projekty náboru pracovníků
Ukazujeme, jak vypadá nábor v reálných projektech: od výroby a skladů až po služby a provozní týmy.
Případová studie
Delta Pack
Výrobní podnik, střední Evropa
Vyřešili jsme nedostatek 32 pracovníků na balicí lince po dlouhém lokálním náboru a vysoké fluktuaci.
Delta Pack
Výrobní podnik, střední Evropa
Případová studie
Nord Cargo Hub
Skladový komplex a logistika
Sestavili jsme směnný tým pro vychystávání a třídění, když firma nestíhala pokrývat špičky.
Nord Cargo Hub
Skladový komplex a logistika
Případová studie
Urban Build Group
Stavební dodavatel
Posílili jsme objekty montéry a pomocnými dělníky, abychom nenarušili termíny spuštění nové etapy stavby.
Urban Build Group
Stavební dodavatel
Co následuje po vašem dotazu
Upřesníme počet pracovníků, požadavky na kandidáty a termíny spuštění týmu. Následně se spustí nábor přes naši databázi a partnerské agentury v zemích náboru.
Analýza pozic a spuštění náboru
Vytvoříme profil kandidáta, dohodneme termíny a zahájíme hledání v relevantních zdrojích.
Výběr a ověření kandidátů
Kandidáti projdou předběžným výběrem, kontrolou dokumentů a základním pohovorem. Firma obdrží profily ke konečnému schválení.
Zpracování dokumentů
Zajistíme přípravu všech nezbytných dokumentů pro zaměstnání a příjezd, a kontrolujeme proces až do jejich vyhotovení.
Příjezd a spuštění práce
Koordinujeme logistiku a příjezd pracovníků. Po příjezdu tým nastupuje do práce v podniku.
Co firma získává společně s náborem
Kvóty, povolení, víza
100% legalita
0
%
Přebíráme odpovědnost za kvóty, pracovní povolení a vízové procesy, aby byla společnost chráněna před kontrolami.
Kvóty
Povolení
Víza
Záruka při spuštění
Bezplatná výměna
0
Kč
Poskytujeme záruční dobu na výměnu kandidáta, pokud projekt vyžaduje stabilitu na startu.
0
dní záruka
0
hodin na odpověď
Od výběru po směnu
Kompletní podpora na klíč
Od pohovoru v Asii až po setkání na letišti a nástup na směnu s podporou při adaptaci a komunikaci.
Jeden tým pro celý proces01
Výběr
02
Dokumenty
03
Logistika
04
Příjezd
05
Směna
0
dní ke kandidátům
0
% podpora
0
tým
Proč lokální nábor ztrácí na efektivitě?
Získejte neveřejný analytický report "Trh práce 2026: Integrace mezinárodního personálu".
01
Srovnávací tabulka nákladů: Lokální trh vs Expati
02
5 právních chyb při zaměstnávání cizinců
03
Jak překonat jazykovou bariéru ve výrobě
Získejte materiál na e-mail
Zanechte své kontakty a zašleme vám užitečný materiál k tématu mezinárodního náboru a optimalizace nákladů na personál.
Lídři na trhu nám důvěřují
Společnost VW Recruit pro nás vyřešila nedostatek lidí na výrobní lince bez přetížení interního HR. Nejhodnotnější bylo, že tým převzal jak nábor, tak podporu s dokumenty.
Získali jsme nejen kandidáty, ale jasný proces spuštění týmu. Logistika, povolení a koordinace byly pod kontrolou, takže sklad vstoupil do sezóny bez výpadků.
Bylo pro nás důležité rychle posílit stavby lidmi, kteří reálně nastoupí na směnu. VW Recruit zajistil předvídatelnost termínů a silnou podporu i po příjezdu kandidátů.
Po zahájení spolupráce jsme přestali řešit personální požáry ručně. Tým VW Recruit rychle synchronizoval požadavky, země náboru a termíny nástupu lidí na objekt.
Líbila se nám právě úroveň předvídatelnosti. Firma věděla, kdy kandidáti přijedou, jaké dokumenty jsou již hotové a v jaké fázi se každý pracovník nachází.
Pro logistiku je rychlost spuštění směn kritická. S VW Recruit jsme získali nejen nábor, ale normální operativní podporu až do nástupu lidí do práce.
Společnost VW Recruit pro nás vyřešila nedostatek lidí na výrobní lince bez přetížení interního HR. Nejhodnotnější bylo, že tým převzal jak nábor, tak podporu s dokumenty.
Získali jsme nejen kandidáty, ale jasný proces spuštění týmu. Logistika, povolení a koordinace byly pod kontrolou, takže sklad vstoupil do sezóny bez výpadků.
Bylo pro nás důležité rychle posílit stavby lidmi, kteří reálně nastoupí na směnu. VW Recruit zajistil předvídatelnost termínů a silnou podporu i po příjezdu kandidátů.
Po zahájení spolupráce jsme přestali řešit personální požáry ručně. Tým VW Recruit rychle synchronizoval požadavky, země náboru a termíny nástupu lidí na objekt.
Líbila se nám právě úroveň předvídatelnosti. Firma věděla, kdy kandidáti přijedou, jaké dokumenty jsou již hotové a v jaké fázi se každý pracovník nachází.
Pro logistiku je rychlost spuštění směn kritická. S VW Recruit jsme získali nejen nábor, ale normální operativní podporu až do nástupu lidí do práce.
0
LET
Zkušeností v mezinárodním náboru
0
%
Kontrola dokumentů a legálního vyřízení
0
DNÍ
K prvním kandidátům v náboru
NA KLÍČ
Podpora od výběru po nástup na směnu
Získat kalkulaci náboru
Rezervujte si bezplatnou 30minutovou Zoom schůzku s naším Head of Recruitment.
Často kladené dotazy
Do procesu zahrnujeme adaptaci, základní školení a komunikaci přes koordinátora nebo mistra, aby se tým rychle zapojil do práce.
Model může zahrnovat koordinaci ubytování, logistiky a příjezdu v závislosti na formátu spolupráce a zemi spuštění.
Na začátku projektu se dohodne rezerva, záruční podmínky pro výměnu a postup rychlé komunikace s vaší stranou.
